Módulo 1: Perfil del selector
- Gestión por Competencias
- Conocimientos y Competencias: diferencias
- Perfil del selector: conocimientos + competencias + experiencia
- Ejercicio Interactivo
Módulo 2: Consejos
- Diferencia entre reclutamiento y selección.
- Análisis de la Entrevista
- Rol del entrevistado y entrevistador
- Qué evitar durante una entrevista
- Ejercicio Interactivo
Módulo 3: Herramientas
- Perfil del puesto del selector
- Métodos para medir valores y competencias
- ACM
- Ejercicio Interactivo
A tu ritmo
El curso empieza y termina cuando tú lo decidas. No tienes que esperar a una hora y día especial para conectarte.
Si lo haces de una vez te llevará dos horas.
Ejercitación Interactiva
Cada módulo incluye ejercitación para que apliques los conocimientos adquiridos y el curso sea entretenido.
Bonus
Otras herramientas
para que puedas
investigar su aplicación.
Tu Instructor
Javier Burdman
Con más de 20 años de experiencia en Recursos Humanos, Javier ha trabajado con organizaciones de todo tipo y tamaño en toda América.
Se desempeñó en el área de selección durante más de 10 años, reuniendo la experiencia para hoy poder enseñarte las herramientas de todo buen selector, darte consejos a la hora de entrevistar y brindarte un perfil de selector ideal.
Aprende la trilogía perfecta para ser un buen selector:
competencias + herramientas + experiencia
Quiero ser un Buen Selector
